タオルを畳む仕事をしていましたが、畳むスピードについて人間関係のトラブルがありました。
自分にはどんな仕事ができるのかと悩まれ、能力や適性に合った職場で継続勤務を目指したいとの事でした。

当初は、人の視線、身だしなみを整える、自ら発信する、人の輪に入るなどが苦手でしたが、社会人としてのマナーを身に付けることで、人の輪に入り交流する事が出来るようになってきました。週5日の通所で様々な訓練に参加される中で、特にコミュニケーションとグループでの軽作業では、ご自身の考えを上手く伝えようとする姿も見られ、積極的に取り組まれていました。

データ入力業務を行う企業での実習に参加される事となり、実習中も問題なく進められていました。
就職活動においては、面接での回答に悩む事が多かった為、模擬面接を何度も行い、個別ワークを中心に、PCのスキルアップや資格取得を目指しました。

就労先での業務内容は、ご本人様の作業スピードに合わせて考えていただいていましたが、自ら挨拶や伝えたい事を言い出せないようでしたので、定着支援の面談の際に、支援員から職場の上司の方に相談し、ご本人様にもお伝えしました。

その後、上司の方と定期的に面談を行っていただけるようになり、意見が言いやすい環境となりました。
今後も契約を延長し、就労時間を延ばしていく事を目標とされています。