雇用事例Case

精神障害者の雇用事例

精神障害とは、何らかの脳の器質的変化あるいは機能的障害が起こり、身体症状や行動の変化といった様々な症状が現れる状態です。精神病、気分障害、統合失調症、また、精神に作用する物質による急性中毒や依存症、といった種々の障害が含まれます。
症状の度合いは様々で、患者本人でも気づかないことがあったり、見た目からは分かりにくいこともあるため周囲の理解を得ることが難しい場合もあります。

双極性障害(躁うつ病)の方の事例一覧

適度な距離感が課題。関係機関との連携を密に

営業職を主に経験されていましたが、職場での人間関係がうまくいかず、ストレスで体調を崩し転職を繰り返していました。
就労においての課題点としては、適度な距離感をとることが難しいとの事でした。